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風吹けば名無し@転載禁止
2015/03/08(日) 21:21:53.87 ID:ON+AIGET0
http://imgur.com/8dCtjWU.jpg 警察にも協力していただいて、何人か書類送検して1人の逮捕が去年実現したんです。
ただ、そこで出てきた人達の属性は、まず女性はいないんですね。
男性で10代後半〜20代前半の学生ないし無職の人が非常に多く、
基本的に余りリスクを背負っていないで生きている人達です。、
このような方々に対して、どこまで弁護士として注力できるか。
仮に犯人がわかったとしても、現行の日本の法制度で取れる損害賠償金の額は少額です。
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風吹けば名無し@転載禁止
2015/03/08(日) 23:09:06.38 ID:lE0T0OXW0
ご尊顔が開示された今恒心教はもうおわりやね
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風吹けば名無し@転載禁止
2015/03/08(日) 23:09:30.35 ID:OjP7CByb0
要は底辺ニートの嫉妬っていいたいんやろ
さすがは天下の弁護士様や
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風吹けば名無し@転載禁止
2015/03/08(日) 23:09:42.19 ID:ksGxKDwc0
どんだけ金と女に飢えてんだよ
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2015/03/08(日) 23:09:58.67 ID:WTqQEG990
同13日に行われた従業員に対する説明会では、「誓約書」の提出を求められた。その一方的な内容にも、従業員は怒り心頭なのだ。
<コールセンター内部のことを他人に話さない><誹謗中傷をしない><内部資料または個人情報を持ち出さない>
と、ここまでは理解できるが、最後の項目には首をかしげたくなる。
<退職後は原則として1年間は、就業していた事業所の所在する県内において、同業他社への就職、役員の就任、ならびに同業の自営をしてはならない>
「給料も払えないような会社に縛られるいわれはないし、納得できない。その場にいた全員が、誓約書にサインしませんでした」(別の従業員)
企業法務に詳しい弁護士によると、こうした競業禁止規定は、たとえば特許が絡むような特殊な技術職などに設けられるのが一般的。税金を使った雇用創出事業であることを考えれば、「違和感を覚える」という。
DIO社の代理人弁護士は「コールセンターでも研修を行っていて、特殊な技術職といえます。法的な問題はない」と説明する。
とはいえ、もともと雇用創出事業なのに雇用の機会を奪おうとするなんて、本末転倒だろう。
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2015/03/08(日) 23:09:59.58 ID:SAG2Z+2L0
女性は皆、当職の味方ナリ
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2015/03/08(日) 23:10:04.98 ID:CYAbrwUw0
ここに来て佐野尊師の株急上昇
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2015/03/08(日) 23:10:59.88 ID:3T9O+dW50
愛され路線とか反吐がでるほど気持ち悪かったし終わりで良かったわ
数少ない事実に目を向ければこいつが愛されることがない屑だとわかるはずやで
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2015/03/08(日) 23:11:02.69 ID:WTqQEG990
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2015/03/08(日) 23:11:32.88 ID:CYAbrwUw0
完走しそうで草
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2015/03/08(日) 23:11:40.26 ID:vTcOqrvc0
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2015/03/08(日) 23:11:43.11 ID:Ec827G/VM